Evet, her yerel seçim döneminde bu kelimeleri kullanırız. Sonuç hiç değişmez seçmeni kandırabilmek için her yol denenir, çünkü seçim sonrası seçileni pek göremeyecekleri için seçilen kişinin verdiği vaatler pek önem taşımaz.
Yerel seçim yaklaşır yatırımlar artar. Bunun adı da seçim yatırımı.
Açılışlar, onarımlar, alt geçitler, üst geçitler yani her yer şantiye.
Hizmet vermezsen seçim kazanılır mı?
Hizmet vereceksin ki seçim kazanasın.
Seçmen bunu yer mi yemez.
Evet, her yerel seçim döneminde bu kelimeleri kullanırız. Sonuç hiç değişmez seçmeni kandırabilmek için her yol denenir, çünkü seçim sonrası seçileni pek göremeyecekleri için seçilen kişinin verdiği vaatler pek önem taşımaz.
Peki, ne yapmak lazım, adayları gerçekten çok iyi araştırmamız gerekiyor.
Uzun yıllar hazırlık yapanlar, siyasette fırsat kollayanlar, belediye başkanlığını düşünenler, belediye meclis üyelikleri, muhtarlıklar hepsi koltuğa oturmak için bekliyor.
Peki o zaman Belediye Başkan adayının nasıl bir karakterde olmasını analiz etmeliyiz.
-Şehri emanet edeceğin kişi, görev yapmak istediği şehri çok iyi tanıdığı gibi, diğer şehirlerdeki gelişmeleri de takip etmeli, her zaman yeniliklere açık olmalı.
-Vebal sahibi olduğunu asla unutmamalı. İmkânsızlık bahanesine sığınmamalı.
-Kapısını halka açık tutmalı. Halkın içinde olmalı. Halkla kaynaşan insan olmalı. Gelişen ve değişen teknolojiye ayak uydurmalı, tanınan ve sevilen, doğru bildiğinden taviz vermeyen, vizyon sahibi, sosyal faaliyetleri olan biri olmalıdır.
İyi bir kentleşme demek iyi bir yönetimden geçer. Bu da kısaca belediye başkanı ve ekibi demektir ve ekibini iyi seçmelidir.
Belediye başkanı bir kentin bel kemiğidir. Hizmet ettiği kentin ve yaşayan halkın geleceğini temin etmelidir.
Hiçbir kimse de bulunmaz Hint kumaşı değildir.
Şehrinin yönetimini vereceğin kişiyi sen seçeceksen en iyisini seç.
