Akademi kapsamında düzenlenen eğitimlerde bu kez yönetim becerileri, sürdürülebilir büyüme ve işletmelerde kalıcı dönüşüm konuları ele alındı. Programlarda, iş dünyasının ihtiyaç duyduğu yönetsel yetkinliklerin geliştirilmesi ve işletmelerin değişen koşullara uyum sağlamasına yönelik yöntemler paylaşıldı.

Yönetim süreçlerinin temel unsurları ele alındı

Yönetim Danışmanı, Eğitmen ve Koç Cüneyt Çubukçu tarafından verilen “Yönetim Görevleri Döngüsü: The WHEEL” başlıklı eğitimde, yöneticilik süreçlerinin temel unsurları üzerinde duruldu.

Eğitimde kurumsal kavramlar, profesyonel yaklaşım, hedef belirleme, uzlaşma, stratejik planlama, delegasyon, geri bildirim kültürü, motivasyon ve performans değerlendirme gibi başlıklar değerlendirildi.

Yöneticilerin farklı sorumluluk alanlarını daha etkin yönetmelerine yönelik yaklaşımların aktarıldığı programda, yöneticilik süreçlerinin yalnızca teorik bilgilerle sınırlı kalmaması, iş yaşamındaki uygulamalarla birlikte değerlendirilmesi amaçlandı.

Eğitim kapsamında ayrıca profesyonel sorumlulukların etkin şekilde yerine getirilmesi ve çalışanların sahip olduğu potansiyelin ortaya çıkarılmasına yönelik uygulanabilir yöntemler üzerinde duruldu.

KOBİ’lerde sürdürülebilir büyüme ele alındı

AOSB Akademi’nin bir diğer eğitim programında ise KOBİ’lerin sürdürülebilir büyümesi ve değişen pazar koşullarına uyum sağlaması konusu işlendi.

Adanalı Öğrenciler Hüyük’te Tarımın Geleceğini Keşfetti: "Fikirden Hasada" Kampı
Adanalı Öğrenciler Hüyük’te Tarımın Geleceğini Keşfetti: "Fikirden Hasada" Kampı
İçeriği Görüntüle

Danışman ve Eğitmen Ergin Turan tarafından AOSB Kamu Kampüsü’nde gerçekleştirilen “KOBİ’lerde Sürdürülebilir Büyüme ve Kalıcı Dönüşüm Nereden Başlar?” başlıklı eğitimde; verimlilik, iş süreçlerinin geliştirilmesi, dijitalleşme, etkin yönetim, finansal farkındalık ve sürekli iyileştirme konuları ele alındı.

Gerçek saha örnekleri ve interaktif çalışmalarla desteklenen eğitimde, işletmelerin mevcut durumlarını analiz ederek gelişim alanlarını belirlemelerine yönelik bilgiler paylaşıldı.

Programda ayrıca belirlenen gelişim alanları için uygulanabilir adımlar oluşturulması ve işletmelerin değişen koşullara daha etkin şekilde uyum sağlamasına yönelik yaklaşımlar değerlendirildi.

AOSB Akademi eğitimleriyle sanayici ve çalışanların mesleki ve yönetsel gelişimlerine katkı sağlanması ve işletmelerin sürdürülebilir büyüme süreçlerinin desteklenmesi hedefleniyor.

Kaynak: İHA