İmza töreninde ALKÜ Rektör Yardımcıları Prof. Dr. Atıf Bayramoğlu, Prof. Dr. Mehmet Kılıç ve Prof. Dr. Işık Bayraktar da hazır bulundu.

Ortak projeler geliştirilecek

Protokol kapsamında insan hakları, şiddetin önlenmesi, ailelerin güçlendirilmesi, çocukların korunması, önleyici rehberlik, koruyucu hukuk, onarıcı adalet ve sosyal arabuluculuk gibi alanlarda ortak projeler hazırlanacak.

Üç kurumun, özellikle “İnsan Hakları, Şiddet Önleme ve Sosyal Arabuluculuk Bilincini Güçlendirici Saha Aktörleri Yetiştirilmesi Seferberliği 2023-2034” kapsamında yürütülen çalışmalara destek vermesi planlanıyor.

Yedi yıl süreyle yürürlükte olacak protokol çerçevesinde ortak projeler için ihtiyaç duyulan personel, yazılım, medya ve diğer desteklerin de tarafların imkanları doğrultusunda sağlanması hedefleniyor.

Sosyal arabuluculuk eğitimleri düzenlenecek

İş birliği kapsamında eğitim alanında görev yapan aktörlerin “İnsan Hakları ve Şiddet Önleme Danışmanlığı” ile “Sosyal Arabuluculuk” sertifika programlarından yararlanmasına yönelik çalışmalar yürütülecek.

Bunun yanı sıra yeminli sosyal arabuluculuk eğitimleri, ileri eğitim programları, ortak uygulamalar ve mevzuat geliştirme çalışmaları gerçekleştirilecek.

Sağlık ve turizm alanlarında ise “Müzakere ve Sosyal Arabuluculuk” modelinin uygulanmasına yönelik ortak çalışmalar yapılacak. Geliştirilecek hizmet modellerinin ulusal ve uluslararası alanda yaygınlaştırılması da hedefleniyor.

“Şiddet ve Medya” sempozyumu Alanya’da düzenlenecek

Protokolün önemli başlıklarından biri de “Şiddet Önleme Modeli Olarak Sosyal Arabuluculuk ve Şiddetin Medya Kullanımı Sempozyumu” olacak.

Kasım 2026’da Alanya’da gerçekleştirilmesi planlanan sempozyumda sosyal arabuluculuk, şiddetin önlenmesi ve medyanın bu süreçteki rolü ele alınacak.

ALKÜ akademisyenleri sempozyum kurullarında görev alırken, KGK ise ulusal ve uluslararası medya temsilcilerinin etkinliğe katılımına ve sonuçların kamuoyuna duyurulmasına katkı sağlayacak.

ALKÜ bünyesinde araştırma merkezi hedefleniyor

İş birliği kapsamında ALKÜ bünyesinde, YÖK’ün onayı doğrultusunda bir Uygulama ve Araştırma Merkezi kurulması da planlanıyor.

Merkezin, yürütülecek çalışmaların akademik ve uygulamalı araştırmalarla desteklenmesine katkı sağlaması amaçlanıyor.

“Toplumsal huzura katkı sunacak”

ALKÜ Rektörü Prof. Dr. Kenan Ahmet Türkdoğan, insan haklarının korunması ve şiddetin önlenmesinin ortak sorumluluk olduğunu belirterek, üniversitenin bilimsel birikimini bu amaç doğrultusunda kullanmaktan memnuniyet duyduklarını ifade etti.

HEGEM Vakfı Genel Başkanı Adem Solak’ın vekili Doç. Dr. Gül Sultan Ayten de iş birliğinin şiddetle mücadele bilincinin güçlendirilmesi ve sosyal arabuluculuk kültürünün yaygınlaştırılması açısından önemli sonuçlar doğuracağına inandıklarını söyledi.

KGK Genel Başkanı Mehmet Ali Dim ise şiddetin toplumun farklı alanlarında görülen önemli bir sorun olduğuna dikkat çekerek, “Bu projeyle ALKÜ, bölgenin öncüsü oluyor” dedi.

Ortak Akıl ve Güçlü Temsil Vurgusu

Sektörün sorunlarının çözümünde kurumsal dayanışmanın hayati bir öneme sahip olduğunu belirten ATO Sigortacılık Meslek Komitesi Mevcut Başkanı ve Yeni Dönem Meclis Üyesi Adayı Belkan Ağar, acentelerin hak ettiği güçlü temsili sağlamak için mücadele edeceklerini kaydetti. En büyük güçlerinin ortak akıl ve birlikte hareket edebilme kabiliyeti olduğunun altını çizen Ağar, farklı düşüncelere sahip olunsa dahi sektörün geleceği söz konusu olduğunda aynı masada buluşabilmenin önemine dikkat çekti.

"Sorunları Biliyoruz, Çözüm İçin Sahadayız"

Adana Sigorta Acenteleri Derneği Başkanı Gökhan Sözen ise sigorta acentelerinin sektörün en temel yapı taşı olduğunu hatırlatarak, karşılaşılan sorunları çözmek için yalnızca konuşmanın ötesine geçip sonuç odaklı adımlar atacaklarını ifade etti. Hiçbir acenteyi geride bırakmadan mesleki bir mücadele vereceklerini belirten Sözen, ilgili kurumlarla daha etkin bir iletişim ağı kuracaklarını dile getirdi. Kırmızı Liste Başkan Adayı Mustafa Satılmışgil de sektörün içinden gelen isimler olarak sahadaki sıkıntıları yakından bildiklerini vurguladı. Seçim sürecini bir yarıştan ziyade ortak irade beyanı olarak gördüklerini söyleyen Satılmışgil, göreve gelmeleri halinde şeffaf, katılımcı ve istişareye dayalı bir yönetim anlayışı sergileyeceklerini sözlerine ekledi.

Kırmızı Liste Kadrosu Kamuoyuna Tanıtıldı

Karşılıklı fikir alışverişiyle devam eden toplantıda, sorunların doğrudan sahadan alınan geri bildirimlerle değerlendirilmesi gerektiği konusunda mutabakata varıldı. Seçimlerin ardından ATO nezdindeki temsil gücünü artırmayı hedefleyen on iki kişilik Kırmızı Liste kadrosu da kamuoyuna tanıtıldı. Hasan Şua Tezekici, Birol Yılmaz, Belkan Ağar, Hacı Murat Şekeroğlu, Abdullah Doğan, Melih Bulut, Mustafa Satılmışgil, Gökhan Sözen, Mehmet Ali Kartal, Nilay Gizir, Ahmet Kırcılı ve Fehmi Sökün'den oluşan aday kadrosu, seçim sürecinde acentelerin beklentilerini dinlemek üzere saha çalışmalarını aralıksız sürdüreceklerini bildirdi.

İhbar üzerine olay yerine itfaiye ve sağlık ekipleri sevk edildi. İtfaiye ekiplerinin çalışması sonucu araç altında sıkışan kişi bulunduğu yerden çıkarıldı.

Ağır yaralı olarak kurtarılan kişi, olay yerindeki ilk müdahalesinin ardından ambulansla hastaneye kaldırıldı.

Kazayla ilgili inceleme başlatıldı.

Yüzde 6'lık Büyüme ve 12. Kez Gelen Liderlik

İl genelinde üst üste 12. kez yetkili sendika unvanını elde eden ve mutabakat dönemini yüzde altılık üye artışıyla kapatan teşkilat, toplantıda 2026-2027 eğitim-öğretim yılı için de hazırlıklarını şekillendirdi. Program kapsamında söz alan ilçe başkanları, kendi bölgelerindeki güncel durumu, sahada tespit edilen sorunları ve geleceğe dönük hedeflerini raporlar halinde heyete sundu. Şube başkan yardımcıları ise kendi sorumluluk alanlarına ilişkin sunumlar yaparak, sendika genel merkezi tarafından alınan son kararları ve değişen mevzuat uygulamalarını üyelerle paylaştı.

"Duruşumuz, Tüm Mazlumların Hakkını Savunmaktır"

Üç günlük istişare trafiğinin ardından kapanış konuşmasını gerçekleştiren Eğitim-Bir-Sen Adana Şube Başkanı Mustafa Sarıgeçili, elde edilen istikrarlı başarıdan dolayı teşkilat mensuplarını tebrik etti. Eğitim-Bir-Sen'in yalnızca bir sivil toplum kuruluşu olmadığını, eğitim çalışanlarının alın terini koruyan güçlü bir kale olduğunu belirten Sarıgeçili, haksızlıklar karşısında asla susmayan erdemli bir duruş sergilediklerini ifade etti. Adana'da 12 yıldır tavizsiz ve 16 ilçede rakipsiz bir sendikanın yöneticileri olarak görev yaptıklarını hatırlatan Sarıgeçili, bu başarının sahadaki samimiyet ve inancın bir eseri olduğunun altını çizdi.

İç Seçim Süreci ve Birlik Mesajı

İçinde bulundukları dönemin delegeler, ilçe başkanlıkları ve şube yönetimi için bir seçim yılı olduğuna dikkat çeken Başkan Sarıgeçili, gerçekleştirilen bu toplantıların yol haritasını belirlemek açısından özel bir önem taşıdığını vurguladı. Sendika Genel Başkanı Ali Yalçın'ın liderliğinde, eğitim camiasının sorunlarını çözmek ve sendikal kazanımları artırmak için omuz omuza yürümeye devam edeceklerini belirten Sarıgeçili, programın sonunda sahada üstün gayret gösteren şube yönetim kurulu üyelerine ve ilçe başkanlarına takdir plaketlerini takdim etti. Kapsamlı vizyon toplantısı, günün anısına çekilen aile fotoğrafıyla sona erdi.

Girdi Maliyetleri Katlandı, Ürün Fiyatları Düştü

Özellikle yaş üzüm üreticilerinin yaşadığı mağduriyete değinen Dr. Şevkin, tarımsal girdilerdeki fahiş artış ile ürün alım fiyatları arasındaki uçurumu çarpıcı örneklerle anlattı. Geçtiğimiz yıl mazotun kırk lira seviyelerindeyken üzüm fiyatının on altı lira bandında konuşulduğunu hatırlatan Şevkin, bugün akaryakıtın seksen liraya dayanmasına rağmen üreticiye on bir lira gibi trajikomik rakamların teklif edildiğini belirtti. Market raflarındaki üzüm suyu fiyatları ile tarladaki hammadde fiyatları arasındaki dengesizliği eleştiren Şevkin, yetkilileri çiftçinin emeğine sahip çıkmaya çağırdı.

Çukurova Çiftçisi Üretiyor Ama Kaybediyor

Türkiye'nin en verimli tarım arazilerine sahip Çukurova bölgesindeki krize özel bir parantez açan Dr. Şevkin, karpuz üreticisinin ürününü maliyetinin dahi altında satamadığını, narenciye üreticisinin ise çaresizlikten yılların emeği olan ağaçlarını kesmeye başladığını vurguladı. Narenciye üretim merkezlerinde ağaçların kökünden sökülmesini uygulanan tarım politikalarının iflası olarak nitelendiren Şevkin, mısır üreticisinin de alım fiyatlarındaki gecikme ve belirsizlik yüzünden ürününü hasat anında tüccara yok pahasına teslim etmek zorunda bırakıldığını ifade etti.

İthalat Kıskacı ve Anayasal Destek Vurgusu

Hasat dönemlerinde kapıları açılan ithalat politikasının yerli üreticiye vurulan en büyük darbe olduğunu belirten Dr. Şevkin, çiftçiye üretim çağrısı yapılırken aynı anda ithal ürünle rekabet etmeye zorlanmasının sürdürülemez bir çelişki olduğunu kaydetti. Üretimin sürdürülebilirliği için çiftçinin anayasal hakkı olan tarımsal destekleme paylarının eksiksiz olarak verilmesi gerektiğini savunan Şevkin, üretimi bırakan çiftçinin yerinin ithalatla doldurulamayacağını dile getirdi. Meclisi bu tarihi sorumluluğu üstlenmeye davet eden Şevkin, çiftçinin ne ekeceğini ve ne kazanacağını önceden bildiği planlı bir tarım düzeninin derhal kurulması gerektiğini sözlerine ekledi.

​Sakatlık Riski Kariyeri Sonlandırdı

​Şampiyonun pistlere erken vedasının arkasında tendonunda tespit edilen yırtık yer alıyor. Safkanın tendon bölgesinde meydana gelen sakatlık sonrasında harekete geçen ekibi, zorlu bir karar alma sürecine girdi. Sahibi Emrah Nalçakan, şampiyonun sağlığını ve geleceğini her şeyin üstünde tuttuklarını belirterek, yetenekli safkanı riske atmamak adına yarış hayatını resmen sonlandırdıklarını kamuoyuna duyurdu.

​11 Yarışta 7 Birincilik ve 2.29.49'luk Derece

​Kısa fakat bir o kadar görkemli bir kariyer tablosuna sahip olan Bay Nalçakan, start aldığı 11 yarışın 7’sinden birincilikle ayrılarak muazzam bir başarı yüzdesi yakaladı. Kariyerinin zirve noktası ise şüphesiz Cumhuriyet tarihinin en anlamlı koşularından biri olan 100. Gazi Koşusu oldu. Veliefendi Hipodromu'nun 2 bin 400 metrelik çim pistinde gerçekleşen dev mücadelede 2.29.49’luk müthiş bir dereceye imza atan şampiyon, akıllardan silinmeyecek bir performans sergiledi. Bu tarihi zafer, aynı zamanda usta jokey Halis Karataş’ın kariyerindeki 7. Gazi Koşusu şampiyonluğu olarak kayıtlara geçti.

​"O Bizim Evladımız"

​Kararın ardından duygularını paylaşan at sahibi Emrah Nalçakan, Bay Nalçakan ile aralarındaki bağın sadece bir yarış atı-sahip ilişkisinden çok daha öte olduğunu vurguladı. Nalçakan, "Bay Nalçakan bizim için yalnızca bir şampiyon ya da yarış atı değil; ailemizin bir ferdi, adeta evladımız. Onun sağlığı bizim için her türlü başarıdan ve kupadan daha kıymetli. Pistlerde bize tarif edilemez gururlar yaşattı, şimdi ise soyunu Türk atçılığına kazandırmak üzere aygırlık kariyerine başlayacak," ifadelerini kullandı.
​Veliefendi'nin yeşil çimlerinde fırtına gibi esen şampiyon, artık yeni nesil şampiyon safkanlar yetiştirmek üzere haradaki yerini alacak.

Bunun üzerine Mersin İl Emniyet Müdürlüğü ekipleri tarafından çocuk için arama çalışması başlatıldı. Ekipler, güvenlik kamerası görüntüleri ve saha çalışmaları kapsamında yaptıkları incelemelerde S.U.’nun son olarak merkez Mezitli ilçesinde görüldüğünü belirledi.

Çalışmalarını bu bölgede yoğunlaştıran ekipler, kısa süre içerisinde 15 yaşındaki çocuğa ulaştı.

Polis ekiplerince koruma altına alınan S.U.’nun bulunduğu bilgisi ailesine bildirildi. Sağlık durumunun iyi olduğu belirlenen çocuk, gerekli işlemlerin yapılması ve yönlendirmelerin sağlanması amacıyla Çocuk Şube Müdürlüğü’ne götürüldü.

Vakit namazlarına çocukların katılımını artırmak için etkinlikler düzenleyen Ardo, camiye kısa şortla gelen bir çocuğu da geri çevirmedi. Çocuğun camiden uzaklaşmaması ve yaşadığı anın güzel bir hatıra olarak kalması amacıyla kendi cübbesini ona giydirdi.

Cübbeyi giyen çocuk, cemaatle birlikte saf tutarak namazını kıldı. Yaşananlar caminin güvenlik kamerasına da yansıdı.

“Çocuğumuzun yüzünde tebessüm oluşturmak istedim”

Çocukların camiye ilgisini artırmak için “Cami Market” ve “Oyuncak Market” gibi projeler gerçekleştirdiklerini belirten Emrullah Ardo, amaçlarının çocukları camiyle buluşturmak olduğunu söyledi.

Ardo, “Niyetimiz camilerimize çocuklarımızı çekmekti. Bu vesileyle vakit namazlarına alıştırdığımız çocuklarımızdan bir tanesi camimize geldi. Kısa şortla gelince ben de onda tatlı bir iz bırakmak, yüzünde tebessüm oluşturmak için kendi cübbemi verdim” dedi.

Yaşanan olayın cemaat tarafından da olumlu karşılandığını ifade eden Ardo, “Bunu gören cemaatimiz benden daha çok sevindi, çocuğumuzu benden daha çok sahiplendi. En hoş kıldığımız namazlardan biriydi” diye konuştu.

Çocuğun cübbeyle namaz kıldığı anlar güvenlik kamerası görüntülerine yansırken, olay camide çocukların ibadet ortamına kazandırılması konusunda örnek bir davranış olarak dikkat çekti.

"Kan, Yapay Olarak Üretilemeyen Hayati Bir İhtiyaçtır"

Kanın laboratuvar ortamında veya suni yollarla üretilemeyen tek tedavi aracı olduğunu hatırlatan İl Başkanı Mustafa Özkan, bu nedenle bağışların sürekli ve düzenli olması gerektiğinin altını çizdi. Bir gün herkesin veya en yakınındaki sevdiklerinin bu hayati sıvıya ihtiyaç duyabileceği gerçeğiyle hareket edilmesi gerektiğini belirten Özkan, kan bağışının sadece tıbbi bir destek değil, aynı zamanda toplum fertlerinin birbirine verdiği güçlü bir dayanışma mesajı olduğunu kaydetti.

"Bir Ünite Kan, Bir Annenin Evladına Kavuşması Demektir"

Konuşmasında Türk Kızılay'ın ülkenin en köklü yardım çınarı olduğuna ve milletin en zor zamanlarında daima sahada yer aldığına değinen Özkan, AK Parti teşkilatları olarak yardımlaşma kültürünü her alanda yaşatmaya gayret ettiklerini belirtti. Yapılan tek bir ünite kan bağışının bir hastanın tedavisine veya bir annenin evladına kavuşmasına vesile olabileceğini dile getiren Özkan, etkinliğe omuz veren Kızılay yetkililerine, teşkilat mensuplarına ve gönüllülere teşekkür etti. Özkan açıklamalarını, sağlık durumu elverişli olan tüm Adanalıları kan bağışında bulunmaya davet ederek tamamladı.

Gürlek, sosyal medya hesabından yaptığı açıklamada, kamu kaynaklarının korunması ve kamu gücünün kişisel çıkar için kullanılmaması konusunda kararlı olduklarını belirtti.

80 Hazine taşınmazı incelemeye alındı

Antalya Cumhuriyet Başsavcılığı tarafından yürütülen soruşturmanın, Kemer ilçesindeki Hazine taşınmazlarına ilişkin olduğu bildirildi.

Soruşturma kapsamında, mevzuatta öngörülen hak sahipliği, fiili kullanım ve satış şartları bulunmadığı halde bazı Hazine taşınmazlarının belirli kişi ve çevrelere geçirildiği ve bu yolla kamu zararına neden olunduğu yönündeki iddialar inceleniyor.

Bu kapsamda 80 Hazine taşınmazı mercek altına alınırken, söz konusu taşınmazların güncel piyasa değerlerinin yaklaşık 10 milyar lira olduğu değerlendirildi.

27 şüpheli hakkında gözaltı işlemi

Soruşturma kapsamında Milli Emlak personeli, Tapu Müdürü, mevcut ve eski mahalle muhtarları ile sivil kişilerin de aralarında bulunduğu 27 şüpheli hakkında gözaltı işlemi uygulandı.

Operasyon kapsamında Antalya’nın Kemer, Kepez ve Konyaaltı ilçelerinin yanı sıra Adana, Burdur, Isparta ve Nevşehir’de toplam 21 adrese eş zamanlı baskın düzenlendi.

“Kamu görevi kişisel menfaat aracı olamaz”

Adalet Bakanı Akın Gürlek, açıklamasında kamu malının milletin ortak hakkı olduğunu vurgulayarak, kamu görevini kişisel çıkarları için kullananların hukuk önünde hesap vereceğini belirtti.

Gürlek, soruşturmanın, iddia edilen yapılanmanın tüm boyutlarının ve elde edildiği değerlendirilen ekonomik menfaatin kimlere ulaştığının ortaya çıkarılması amacıyla çok yönlü şekilde sürdürüldüğünü ifade etti.

Gençlik ve Spor Bakanlığına (GSB) bağlı öğrenci yurtları için 2026-2027 eğitim öğretim dönemine yönelik başvuru süreci başladı. Gençlik ve Spor Bakanı Osman Aşkın Bak, sosyal medya hesabından yaptığı açıklamayla GSB yurtları için başvuruların başladığını duyurdu.

Bakan Bak, öğrencilere yönelik paylaşımında, yurt başvurularının başladığını belirterek tüm gençlere hayırlı olması temennisinde bulundu.

Başvurular e-Devlet üzerinden yapılacak

GSB yurtlarında kalmak isteyen öğrenciler başvurularını e-Devlet üzerinden gerçekleştirebilecek. Başvurular 29 Ağustos Cumartesi günü saat 23.59’da sona erecek.

Öğrencilerin başvuru süresini kaçırmamak için işlemlerini belirtilen tarihe kadar tamamlamaları gerekiyor. Başvuruların değerlendirilmesinin ardından yurtlara yerleştirme sonuçlarının ilgili süreç kapsamında açıklanması bekleniyor.

Tarihi ve kültürel projelere verdiği büyük önemle Sarıçam'da fark yaratan başarılı Belediye Başkanı Bilal Uludağ, vizyonunu Adana sınırlarının ötesine taşıyarak Ahlat'ta görkemli bir kültür hizmetine imza attı. Sarıçam Belediyesi'nin özverili çalışmalarıyla hazırlanan ve usta hattat, ressam Mesut Dikel'in eşsiz eserlerinden oluşan "Ahlat: Geçmişin İzinden" Sedef-Metal Oygu Hüsn-i Hat Sergisi, Başkan Uludağ'ın ev sahipliğinde kapılarını açtı. Uludağ'ın sanata ve ecdat yadigarına gösterdiği bu yüksek hassasiyet, kutlamalar kapsamında büyük takdir topladı.

Açılışa Protokolden Büyük İlgi

Başkan Bilal Uludağ'ın öncülüğünde hayata geçirilen bu anlamlı serginin açılış töreni, devlet ve siyaset dünyasının önemli isimlerini Ahlat'ta bir araya getirdi. Büyük bir coşkuya sahne olan kurdele kesim törenine; MHP MYK Üyeleri Mustafa İzgioğlu, Hayri Bulut ve Fatih Tatlısu, MHP Adana İl Başkanı Hakan Yıldırım, Ahlat Kaymakamı Özgür Kaya, Karaisalı Belediye Başkanı Bekir Şimşek, Ahlat Belediye Başkanı Yavuz Gülmez, Gebze Belediye Başkanı Zinnur Büyükgöz ile Fetih ve Kök: Malazgirt/Ahlat Araştırmaları Başkan Vekili Gökhan İdiz katılım sağladı. Başkan Uludağ, protokol üyeleri ve misafirlerle tek tek ilgilenerek kusursuz bir ev sahipliği örneği sergiledi.

"Kültürümüzü ve Tarihi Mirasımızı Yaşatacağız"

Göreve geldiği günden bu yana milli ve manevi değerleri her zaman hizmet anlayışının merkezinde tutan Başkan Bilal Uludağ, sergi açılışında yaptığı değerlendirmeyle de gönüllere dokundu. Katılımlarıyla kendilerini onurlandıran tüm misafirlere şükranlarını sunan Uludağ, ecdadın izinden ayrılmadan yürümeye devam edeceklerinin altını çizdi. Başkan Uludağ'ın, Anadolu'nun kapılarını açan şanlı ecdadın izinde sanatımızı, kültürümüzü ve eşsiz tarihi mirasımızı yaşatma sözü, katılımcılardan büyük alkış aldı.

Kozan’ın Düzağaç Mahallesi’nde yaşayan Süleyman Şenoğul ve ailesi de bahçelerinden topladıkları kızılcıkları geleneksel yöntemlerle işleyerek kışlık hazırlıklarını sürdürüyor.

130 kilo kızılcık 6 saat kaynıyor

Kızılcıkların hasadı, ağaçların altına serilen brandalara sırıklarla vurularak gerçekleştiriliyor. Toplanan meyveler, yaprak ve diğer yabancı maddelerden ayrıldıktan sonra yıkanıyor ve kara kazanlara alınıyor.

Yaklaşık 2 saat kaynatılan kızılcıklar, yörede “çatlatma” olarak adlandırılan işlemden geçiriliyor. Ardından süzgeçlerden geçirilen meyvelerin posası ayrıştırılıyor.

Elde edilen kızılcık suyu yeniden kara kazanlara alınarak odun ateşinde yaklaşık 4 saat daha kaynatılıyor. Şerbet, yoğun ve şurup kıvamına ulaşıncaya kadar sürekli karıştırılıyor.

130 kilo kızılcıktan 15-16 litre şerbet

Kızılcık şerbeti hazırlayan Süleyman Şenoğul, işlemin zahmetli ancak kış aylarında tüketmek için değerli olduğunu söyledi.

Hasat yöntemini anlatan Şenoğul, kızılcıkları yıkadıktan sonra kazanlarda yaklaşık iki saat kaynattıklarını, ardından posasını ayırarak suyunu yeniden kaynattıklarını belirtti.

Şenoğul, “Şerbetini tekrar kazanlara koyup yaklaşık 4 saat odun ateşinde kaynatıyoruz. Sudan şurup kıvamına, yoğun bir hale gelene kadar kaynatmamız gerekiyor” dedi.

Bu yıl yaklaşık 130 kilogram kızılcık işleyeceklerini belirten Şenoğul, bu miktardan yaklaşık 15-16 litre şerbet elde edeceklerini ifade etti.

Dalında 100, şerbete dönüşünce 1000 liraya kadar çıkıyor

Kozan’da kızılcığın toplu alımlarda kilogramının 30-40 lira, perakende satışta ise yaklaşık 100 lira olduğunu belirten Şenoğul, geleneksel yöntemlerle hazırlanan kızılcık şerbetinin kilogramının 750 ila 1000 lira arasında alıcı bulduğunu söyledi.

Şenoğul, şerbete şeker ilave etmediklerini belirterek, aile içerisinde kızılcık şerbetinin gazlı içeceklere alternatif olarak tüketildiğini anlattı.

Şerbeti sade soda ile karıştırarak da tükettiklerini belirten Şenoğul, içeceğin özellikle yaz aylarında ferahlatıcı bir tada sahip olduğunu ifade etti.

Kozan’da geleneksel yöntemlerle hazırlanan kızılcık şerbeti, zahmetli üretim süreci ve yüksek fiyatıyla da dikkat çekiyor. Uzmanlar ise kızılcığın C vitamini ve antioksidan bakımından zengin bir meyve olduğunu belirtiyor. Kızılcığın sağlık açısından olası faydaları bulunduğu belirtilmekle birlikte, herhangi bir sağlık sorununun tedavisinde tek başına kullanılmaması gerektiği vurgulanıyor.

Genç Eczacıların İstihdam Edilebilirliği Güçleniyor

Toplantıda söz alan Adana Eczacı Odası Başkanı Ecz. Ezgi Elekarışmaz, eczacılığın sürekli gelişen ve kendini yenileyen dinamik bir meslek olduğuna dikkat çekti. Genç meslektaşlarının mesleki yetkinliklerini artırmanın ve istihdam edilebilirliklerini güçlendirmenin mesleğin geleceğine yapılan en değerli yatırım olduğunu belirten Elekarışmaz, istihdam sorununun yalnızca bireysel çabalarla aşılamayacağını, kamu, meslek odaları ve işverenler arasında sürekli bir iş birliğine ihtiyaç duyulduğunu ifade etti. Başkan Elekarışmaz, Çukurova Üniversitesinin katkılarıyla yürütülen bu eğitim programının yardımcı eczacılara yeni bilgi, beceri ve fırsatlar kazandırmasını dilediklerini sözlerine ekledi.

TEB Başkanı Demirci'den İstihdam ve Planlama Vurgusu

Projeyi kamu, üniversite ve meslek odası iş birliğinin en somut örneklerinden biri olarak nitelendiren TEB Başkanı Ecz. Mehmet İrfan Demirci, eczacılık fakültesi kontenjanlarının ülkenin gerçek ihtiyaçları doğrultusunda planlanması gerektiğini savundu. İş gücü istihdamının sektördeki en temel sorunlardan biri olduğuna işaret eden Demirci, halihazırda eczanelerde 5 bin 700'e yakın meslektaşlarının istihdam edildiğini ve hayata geçirilen bu tür iş birlikleriyle sayının daha da yukarı taşınacağını belirterek, eczacıların özlük haklarını iyileştirme gayretinde olduklarını söyledi.

İŞKUR'dan Kariyer Yolculuğuna Tam Destek

Adana İŞKUR İl Müdürü Ahmet Karaveli ise kurum olarak imalattan sağlığa, hizmet sektöründen bilişime kadar birçok alanda aktif iş gücü programları düzenlediklerini hatırlattı. Yardımcı eczacıların kariyer yolculuklarına paydaş kurumlarla birlikte eşlik etmekten büyük gurur duyduklarını belirten Karaveli, sivil toplum ve iş dünyasıyla kurulan bu güçlü bağların istihdam rakamlarına doğrudan yansıdığını ifade etti.

Sağlık ve akademi camiasını bir araya getiren buluşma, projeye destek veren akademisyen ile yöneticilere teşekkür plaketlerinin takdim edilmesinin ardından eğitim programının resmen başlamasıyla sona erdi.

2026 yılı arıcılık desteklemeleri kapsamında, arıcıların dilekçeleri doğrultusunda sahada gerçekleştirilen tespit çalışmalarında kovanlardan işletme kayıtlarına kadar birçok detay inceleniyor.

Arılı kovanlar tek tek kontrol ediliyor

Yapılan tespit çalışmalarında arıcıların sahip olduğu arılı kovan varlıkları ve arıcı plakaları kontrol ediliyor.

Bunun yanı sıra kovanlarda görülebilecek arı hastalıkları ve zararlıları da incelenirken, arıların bulunduğu konaklama noktalarının sistemde bildirilen bilgilerle uyumlu olup olmadığına bakılıyor.

Ekipler ayrıca arıcılık işletmelerine ilişkin işletme ve kayıt bilgilerini de kontrol ederek destekleme sürecindeki kayıtların güncel ve doğru olmasını sağlıyor.

Arıcı plakaları için kritik uyarı

Kozan İlçe Tarım ve Orman Müdürlüğü, tespit öncesinde özellikle arıcı plakaları konusunda üreticilerin dikkatli olması gerektiğini bildirdi.

Buna göre arıcıların, kovanların üzerinde bulunan arıcı plakalarını sağlam ve sabit şekilde kovana tutturmaları gerekiyor.

Tespit sırasında hareket halinde olan, sökülmüş veya sonradan takılmış kovan plakalarının kabul edilmeyeceği konusunda arıcılar uyarıldı.

Konaklama noktası bilgileri kontrol edilecek

Destekleme tespitlerinde dikkat edilen bir diğer önemli konu ise arıların bulunduğu konaklama noktası olacak.

Sistemde bildirilen konaklama noktası ile arıların fiilen bulunduğu konaklama noktasının aynı olması gerekiyor.

Bu nedenle arıcıların sahadaki mevcut durum ile sistemdeki kayıtlarını kontrol etmeleri, farklılık bulunması halinde gerekli güncellemeleri yapmaları önem taşıyor.

Aile işletmelerine de önemli uyarı

Müdürlük tarafından yapılan açıklamada aile işletmelerinin tespitlerini aynı anda yaptıracağı belirtildi.

Arıcıların tespit işlemleri öncesinde gerekli hazırlıkları eksiksiz tamamlamalarının, sürecin sağlıklı ilerlemesi açısından önem taşıdığı vurgulandı.

“Mağduriyet yaşamamak için hazırlığınızı yapın”

Kozan İlçe Tarım ve Orman Müdürlüğü, 2026 yılı arıcılık desteklemelerinden yararlanacak üreticilerin tespit öncesinde kovan plakalarını, konaklama noktalarını ve kayıt bilgilerini kontrol etmeleri gerektiğini belirtti.

Yetkililer, arıcıların tespit sırasında herhangi bir sorunla karşılaşmaması ve destekleme sürecinde mağduriyet yaşamaması için arıcı plakalarının sağlam şekilde sabitlenmesi, kovanların doğru konaklama noktasında bulunması ve kayıt bilgilerinin güncel tutulması çağrısında bulundu.

Kozan’da arıcılık sektörünün desteklenmesine yönelik tespit ve güncelleme çalışmalarının devam ettiği bildirildi.

Yağışlar üretim takvimini altüst etti

Yüreğir Ziraat Odası Başkanı Mehmet Akın Doğan, bu yıl yaşanan uzun süreli ve aralıksız yağışların tarımsal üretimde ciddi gecikmelere neden olduğunu belirtti.

Yağışlar nedeniyle birçok üreticinin tarlasına zamanında giremediğini aktaran Doğan, mısır ekimlerinin de bu nedenle geciktiğini söyledi.

Tarlasını erken işleyebilen sınırlı sayıdaki üreticinin zamanında ekim yapabildiğini ifade eden Doğan, çiftçilerin büyük bölümünün ise arazi şartları nedeniyle ekimlerini geç ve kademeli olarak gerçekleştirmek zorunda kaldığını belirtti.

Mısır hasadının sadece yüzde 15’i tamamlandı

Çiftçinin en büyük sorununun şu anda nakit akışı olduğunu vurgulayan Doğan, mısır hasadındaki gecikmeye dikkat çekti.

Doğan, “Çiftçimizin bugün en önemli sorunu nakit akışıdır. Mısırını hasat edecek, ürününü satacak ve elde ettiği gelirle öncelikle sulama birliğine olan borcunu ödeyecek. Ancak mısır hasadının henüz yaklaşık yüzde 15’i yapılabilmiş durumda” dedi.

Hasat yapılan bölgelerde de ürünlerin yeterli kuruluğa ulaşmadığını belirten Doğan, rutubet oranının halen yüzde 14-15 seviyelerine düşmediğini söyledi.

Doğan, bu şartlarda üreticiden 31 Ağustos’a kadar sulama borcunu ödemesini beklemenin mümkün olmadığını ifade etti.

“Çiftçi borcundan kaçmıyor, ürününü satmayı bekliyor”

Üreticilerin borçlarını ödemekten kaçınmadığını özellikle vurgulayan Doğan, talebin yalnızca hasat ve satış takvimine uygun makul bir süre verilmesi olduğunu söyledi.

Doğan, “Çiftçimiz borcunu ödemek istiyor. Fakat önce ürününü hasat edip satabilmesi gerekiyor. Yaşanan gecikme çiftçinin tercihi değil, tamamen iklim şartlarından kaynaklanmaktadır” ifadelerini kullandı.

Olağanüstü bir üretim sezonu yaşanması halinde ödeme takviminin de buna göre yeniden değerlendirilmesi gerektiğini belirtti.

Yetkililerle görüşmelerden henüz sonuç çıkmadı

Sulama borçlarının ödeme süresinin uzatılması amacıyla ilgili kurumlarla temas kurduklarını belirten Doğan, DSİ Bölge Müdürlüğü, Adana milletvekilleri, sulama birliği başkanları ve müdürleriyle görüşmeler gerçekleştirdiklerini söyledi.

Ancak şu ana kadar görüşmelerden somut bir sonuç çıkmadığını belirten Doğan, çiftçilerin mağduriyet yaşamaması için kararın bir an önce alınmasını istedi.

“Aynı ilde iki farklı uygulama kabul edilemez”

Doğan’ın dikkat çektiği bir diğer konu ise Adana’daki sulama birliklerinin farklı ödeme tarihleri uygulaması oldu.

Doğan, Sağ Sahil Sulama Birliği’nin sulama ödemelerinin Eylül ayı sonunda alınacağını çiftçilere SMS yoluyla bildirdiğini, buna karşılık Sol Sahil Sulama Birliği’nin ise ödemelerin ağustos ayı sonuna kadar yapılmasını istediğini belirtti.

Ödeme yapmayan üreticilerin indirimden yararlanamayacağının duyurulduğunu ifade eden Doğan, aynı ilde ve aynı iklim şartlarında üretim yapan çiftçiler arasında farklı uygulama yapılmasının doğru olmadığını söyledi.

Çiftçiye ek yük değil, nefes aldıracak süre talebi

Yüreğir Ziraat Odası Başkanı Mehmet Akın Doğan, yetkililere çağrısını yineleyerek sulama borçlarının indirimli ödeme süresinin 31 Ağustos’tan Eylül ayı sonuna kadar uzatılmasını istedi.

Doğan, böyle bir kararın hem üreticilerin yaşadığı ekonomik sıkıntıyı hafifleteceğini hem de sulama birlikleri arasındaki uygulama farklılığını ortadan kaldıracağını belirtti.

Doğan, “Yaşanan olağanüstü iklim koşulları ve geciken mısır hasadı dikkate alınmalıdır. Sulama borçlarının indirimli ödeme süresinin 31 Ağustos’tan Eylül ayı sonuna kadar uzatılmasını istiyoruz. Bu karar çiftçimize nefes aldıracak ve kurumlar arasındaki uygulama farklılığını da ortadan kaldıracaktır” diyerek yetkililerden üreticilerin taleplerine kulak verilmesini istedi.

Olay, 20 Ağustos günü saat 03.00 sıralarında Adana’nın merkez ilçelerinden birinde meydana geldi.

Edinilen bilgilere göre Emrah Kocaoğlu, ev arkadaşları Tamer İ. (21) ve Mehmet S. (24) ile birlikte evde alkol aldığı sırada tartışmaya başladı. Küfürleşmeyle başlayan tartışma kısa sürede kavgaya dönüştü.

Tartışma bir anda bıçaklı kavgaya dönüştü

Kavga sırasında Emrah Kocaoğlu, aldığı bıçak darbeleriyle ağır yaralanarak koltuğa yığıldı.

İddiaya göre Tamer İ. ve Mehmet S., olayda kullanılan bıçağı pencereden dışarı attı. İki şüphelinin, kanlar içerisinde kalan Kocaoğlu'nun bulunduğu evde bir süre daha kaldığı ve alkol almaya devam ettiği öne sürüldü.

Kocaoğlu'nun ise bu sırada yaşamını yitirdiği belirlendi.

Öldürdükleri ev arkadaşlarıyla aynı evde kaldılar

Olayın en dikkat çeken ayrıntısı ise şüphelilerin daha sonra yaptıkları telefon ihbarı oldu.

Tamer İ. ve Mehmet S., 112 Acil Çağrı Merkezi’ni arayarak evin içerisinde kilitli kaldıklarını ve anahtarı bulamadıklarını söyledi.

İhbar üzerine adrese polis, sağlık ve itfaiye ekipleri sevk edildi. İtfaiye ekipleri kapıyı kırarak eve girdi.

Sağlık ekiplerinin yaptığı kontrolde Emrah Kocaoğlu’nun hayatını kaybettiği tespit edildi.

Cinayet bıçağı bahçede bulundu

Polis ekipleri olayın ardından evin çevresinde inceleme başlattı. Apartmanın bahçesinde yapılan aramada, üzerinde kan lekeleri bulunan bir bıçak bulundu.

Olayda kullanıldığı değerlendirilen bıçak muhafaza altına alınarak kriminal inceleme yapılmak üzere Adana Kriminal Polis Laboratuvarı’na gönderildi.

İki şüpheli de cinayeti birbirinin üzerine attı

Polis tarafından gözaltına alınan Tamer İ. ve Mehmet S.’nin emniyetteki ifadeleri de olayla ilgili soru işaretlerini artırdı.

Şüphelilerin birlikte alkol aldıklarını kabul ettikleri, ancak tartışmanın nasıl başladığını hatırlamadıklarını söyledikleri öğrenildi.

İki şüphelinin de Emrah Kocaoğlu’nu kendilerinin bıçaklamadığını öne sürdüğü ve cinayeti birbirlerinin üzerine attığı belirtildi.

İki şüpheli tutuklandı

Emniyetteki işlemleri tamamlanan Tamer İ. ve Mehmet S., adliyeye sevk edildi.

Şüpheliler, çıkarıldıkları mahkeme tarafından tutuklanarak cezaevine gönderildi.

Olayda hayatını kaybeden Emrah Kocaoğlu’nun ölümüyle ilgili soruşturmanın sürdüğü, kriminal incelemeye gönderilen bıçağın ise olayın aydınlatılmasında önemli delillerden biri olarak değerlendirildiği öğrenildi.

Sakarya’daki organize sanayi bölgelerinin genişlemesi, şehirdeki işe alım süreçlerini doğrudan etkiliyor. Üretim tesisleri, fabrikalar ve lojistik merkezleri yıl boyunca aktif şekilde personel arayışını sürdürüyor. Böylece yayınlanan Sakarya iş ilanları, farklı sektörlerde geniş kariyer fırsatları sunan güçlü bir yapıya dönüşüyor.

Son yıllarda dijital dönüşüm süreçlerinin hızlanmasıyla birlikte teknoloji odaklı işler de şehirde daha görünür hale geldi. Özellikle üretim tesislerinde otomasyon sistemlerinin yaygınlaşması teknik bilgiye sahip çalışanlara olan ihtiyacı artırıyor.

Organize Sanayi Bölgeleri İşe Alımları Güçlendiriyor

Sakarya’daki organize sanayi bölgeleri, şehrin ekonomik yapısının temel taşları arasında yer alıyor. Fabrikalar ve üretim tesisleri yıl boyunca aktif şekilde işe alım gerçekleştiriyor.

Üretim operatörü, kalite kontrol personeli, paketleme çalışanı, depo görevlisi ve makine destek personeli gibi pozisyonlar üretim odaklı en yoğun Sakarya iş ilanları arasında bulunuyor.

Sanayi alanındaki büyüme yalnızca üretim personeli ihtiyacını artırmıyor. İnsan kaynakları, muhasebe, satın alma ve operasyon yönetimi gibi alanlarda da beyaz yaka çalışan ihtiyacı yükseliyor.

Teknik bilgiye sahip çalışanlar üretim sektöründe daha hızlı iş bulabiliyor. Özellikle otomasyon sistemlerini kullanabilen adaylar için yayınlanan Sakarya iş ilanları dikkat çekici şekilde artış gösteriyor.

Sanayi yatırımlarının büyümesiyle birlikte şehirdeki istihdam hareketliliğinin önümüzdeki yıllarda daha da artması bekleniyor.

Otomotiv ve Yan Sanayi Alanındaki İş Fırsatları Artıyor

Sakarya’nın otomotiv üretimindeki güçlü yapısı, şehirdeki işe alım süreçlerini doğrudan etkiliyor. Üretim tesisleri ve yan sanayi kuruluşları sayesinde otomotiv sektöründeki Sakarya iş ilanları yıl boyunca yoğun şekilde yayınlanıyor.

Montaj personeli, kalite kontrol çalışanı, bakım teknikeri ve üretim planlama personeli gibi pozisyonlar otomotiv alanında en fazla talep gören işler arasında bulunuyor.

Otomotiv yan sanayisinin büyümesi lojistik süreçlerini de hareketlendiriyor. Sevkiyat operasyonları ve depo yönetimi alanlarında çalışan ihtiyacı sürekli devam ediyor.

Teknik bilgiye sahip adaylar üretim alanında daha avantajlı hale gelirken, dijital üretim sistemlerini kullanabilen çalışanlara olan ihtiyaç da artış gösteriyor.

İhracat odaklı çalışan üretim tesisleri nedeniyle iletişim becerisi yüksek çalışanlara olan ihtiyaç da otomotiv sektöründeki Sakarya iş ilanları içerisinde dikkat çekiyor.

Lojistik ve Depolama Alanındaki Kariyer Fırsatları Büyüyor

Sakarya’nın ulaşım ağı açısından avantajlı konumu, lojistik sektörünü şehir ekonomisinin önemli parçalarından biri haline getiriyor. Özellikle dağıtım merkezleri ve depo alanlarındaki büyüme sayesinde lojistik odaklı Sakarya iş ilanları her geçen yıl daha fazla artıyor.

Sevkiyat personeli, depo çalışanı, forklift operatörü ve operasyon destek personeli gibi pozisyonlar lojistik sektöründe en fazla yayınlanan ilanlar arasında yer alıyor.

E-ticaret sektöründeki büyüme de teslimat ve dağıtım süreçlerine olan ihtiyacı artırıyor. Özellikle operasyon süreçlerini yönetebilecek çalışanlara yönelik yayınlanan Sakarya iş ilanları dikkat çekiyor.

Planlama ve organizasyon becerisi yüksek adaylar lojistik sektöründe daha avantajlı hale gelirken, yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabilen çalışanlara olan ihtiyaç da artıyor.

Lojistik yatırımlarının büyümesiyle birlikte şehirdeki işe alım süreçlerinin daha da hızlanması bekleniyor.

Yeni Mezunlara Yönelik Kariyer Fırsatları Genişliyor

Sakarya’daki sanayi ve hizmet sektörlerinin büyümesi, kariyerine yeni başlayan adaylar için önemli fırsatlar oluşturuyor. Şehirde faaliyet gösteren birçok işletme, deneyim şartı aramadan genç çalışanlara yönelik işe alım gerçekleştiriyor.

Satış danışmanlığı, müşteri hizmetleri, çağrı merkezi personeli ve operasyon destek çalışanı gibi pozisyonlar genç adayların en fazla başvurduğu Sakarya iş ilanları arasında bulunuyor.

Şirketler artık yalnızca diploma değil; iletişim becerisi, ekip çalışmasına yatkınlık ve dijital bilgi seviyesine de önem veriyor. Bu nedenle teknik becerilerini geliştiren adaylar işe alım süreçlerinde daha avantajlı hale geliyor.

Hibrit çalışma sistemine uygun ekipler oluşturan şirketlerin sayısının artması da genç çalışanların iş hayatına daha kolay adapte olmasını sağlıyor.

Özellikle dijital pazarlama ve teknoloji alanındaki Sakarya iş ilanları, genç çalışanlar tarafından yoğun şekilde takip ediliyor. Yeni mezunlara yönelik iş ilanları yayınlanmaktadır.

Part Time ve Esnek Çalışma Modelleri Yaygınlaşıyor

Sakarya’da hizmet sektörünün büyümesiyle birlikte part time çalışma modeli de daha yaygın hale gelmiş durumda. Özellikle mağazalar, restoranlar ve hizmet işletmeleri esnek çalışma saatlerine uygun personel arayışını sürdürüyor.

Kasiyer, mağaza personeli, servis çalışanı ve operasyon destek personeli gibi pozisyonlar part time odaklı Sakarya iş ilanları arasında önemli yer tutuyor.

Etkinlik ve organizasyon alanındaki hareketlilik de geçici personel ihtiyacını artırıyor. Özellikle yoğun dönemlerde yayınlanan iş ilanları öğrenciler ve ek gelir elde etmek isteyen çalışanlar tarafından tercih ediliyor.

Teslimat sektöründeki büyüme de part time çalışma sistemini destekliyor. Esnek çalışma modeli sunan teslimat işleri son dönemde dikkat çekici şekilde artış göstermeye başladı.

Part time çalışma sisteminin yaygınlaşması özellikle genç çalışanlar açısından önemli iş deneyimleri oluşturuyor.Secretcv.com adresine giriş yaparak güncel ilanları görüntüleyebilirsiniz.

Dijitalleşme ve Teknoloji Yatırımları İş Dünyasını Değiştiriyor

Teknolojinin gelişmesiyle birlikte Sakarya’daki iş dünyasında dijital dönüşüm süreçleri hız kazandı. Özellikle üretim tesislerinde otomasyon sistemlerinin yaygınlaşması teknik bilgiye sahip çalışan ihtiyacını artırıyor.

Yazılım destek personeli, veri analisti, teknik destek çalışanı ve sistem yönetimi personeli gibi pozisyonlar teknoloji odaklı Sakarya iş ilanları arasında dikkat çekiyor.

Dijital pazarlama alanındaki büyüme de SEO uzmanı, içerik editörü, sosyal medya yöneticisi ve reklam yönetimi personeli gibi alanlarda işe alımları artırıyor.

Uzaktan çalışma sisteminin yaygınlaşması sayesinde Sakarya merkezli şirketler farklı şehirlerden çalışan kabul edebiliyor. Bu durum teknoloji alanındaki Sakarya iş ilanları için başvuru sayılarını artırıyor.

Önümüzdeki yıllarda yapay zekâ ve veri analitiği alanındaki yatırımların büyümesiyle birlikte teknoloji sektöründeki istihdam hareketliliğinin daha fazla artması bekleniyor.

Kadın Çalışanlara Yönelik Kariyer Olanakları Çeşitleniyor

Sakarya’daki iş dünyasında yaşanan dönüşüm, kadın çalışan oranlarının yükselmesini de beraberinde getiriyor. Özellikle hizmet, sağlık, müşteri ilişkileri ve dijital sektörlerde faaliyet gösteren işletmeler çalışan çeşitliliğine daha fazla önem vermeye başladı.

Müşteri ilişkileri, insan kaynakları, dijital pazarlama ve operasyon yönetimi gibi alanlarda yayınlanan Sakarya iş ilanları, kadın adaylar tarafından yoğun şekilde takip ediliyor.

Hibrit çalışma modelinin yaygınlaşması kadın çalışanların iş hayatına daha aktif katılım göstermesini destekliyor. Özellikle uzaktan çalışma imkanı sunan işler daha fazla ilgi görüyor.

Şirketlerin sunduğu yan haklar da adayların kariyer tercihlerinde önemli rol oynuyor. Özel sağlık sigortası, eğitim destekleri ve kariyer gelişim programları çalışan memnuniyetini artıran unsurlar arasında yer alıyor.

Kadın çalışan oranının artması şehirdeki istihdam yapısının daha dengeli hale gelmesine katkı sağlıyor.

Yeni Nesil Meslekler Sakarya İş İlanlarında Daha Fazla Yer Buluyor

Teknolojinin gelişmesiyle birlikte iş dünyasında yeni meslek alanları ortaya çıkmaya devam ediyor. Özellikle otomasyon sistemleri, veri analitiği ve dijital üretim süreçleri şirketlerin insan kaynağı ihtiyaçlarını değiştiriyor.

Yapay zekâ destekli üretim sistemleri, veri odaklı operasyon süreçleri ve dijital yönetim sistemleri sayesinde teknik alanlardaki Sakarya iş ilanları her geçen yıl daha fazla artıyor.

Siber güvenlik uzmanı, veri analisti, otomasyon destek personeli ve dijital operasyon çalışanı gibi pozisyonlar önümüzdeki dönemde daha fazla öne çıkacak gibi görünüyor.

Dijital pazarlama alanında ise SEO uzmanı, içerik stratejisti, reklam yönetimi personeli ve performans analiz çalışanı gibi alanlarda işe alımlar artmaya devam ediyor.

Önümüzdeki yıllarda teknoloji yatırımlarının büyümesiyle birlikte yayınlanan Sakarya iş ilanları daha geniş kariyer fırsatları sunmaya devam edecek.

Yabancı Dil Bilenler İçin Sakarya İş İlanları Daha Fazla Avantaj Sağlıyor

Sakarya’nın ihracat odaklı üretim yapısı, yabancı dil bilen çalışanlara olan ihtiyacı önemli ölçüde artırıyor. Özellikle otomotiv, lojistik, üretim ve dış ticaret alanlarında faaliyet gösteren işletmeler, iletişim becerisi güçlü adaylara öncelik veriyor. Bu nedenle yayınlanan Sakarya iş ilanları içerisinde yabancı dil bilgisi önemli kriterlerden biri haline geliyor.

Dış ticaret operasyonları, müşteri ilişkileri ve üretim planlama süreçlerinde görev alabilecek çalışanlara yönelik işe alımlar dikkat çekiyor. Özellikle iletişim becerisi yüksek adaylar sektör içerisinde daha avantajlı hale geliyor.

Teknoloji ve dijital hizmet alanında faaliyet gösteren şirketler de uluslararası projelerde görev alabilecek ekip üyeleri için yabancı dil seviyesine önem veriyor.

Müşteri hizmetleri ve operasyon yönetimi alanlarında faaliyet gösteren firmalar, farklı yabancı dillere sahip çalışan arayışını sürdürüyor. Bu nedenle yabancı dil bilen adaylara yönelik Sakarya iş ilanları her geçen yıl daha fazla artış gösteriyor.

Uzaktan çalışma modelinin yaygınlaşmasıyla birlikte Sakarya merkezli şirketler farklı ülkelerle çalışan ekipler kurabiliyor. Bu durum yabancı dil bilen çalışanlar için yeni kariyer fırsatları oluşturuyor.

Freelance ve Uzaktan Çalışma Sistemi Sakarya’da Yaygınlaşıyor

Dijital dönüşümün hızlanmasıyla birlikte freelance çalışma sistemi Sakarya’da daha görünür hale geldi. Özellikle yaratıcı sektörlerde çalışan profesyoneller proje bazlı işlere yönelmeye başladı. Bu durum yayınlanan Sakarya iş ilanları içerisinde freelance seçeneklerin artmasını sağlıyor.

Grafik tasarımcılar, içerik yazarları, video editörleri ve sosyal medya uzmanları proje bazlı çalışma modeliyle farklı şirketlere hizmet verebiliyor. Özellikle dijital pazarlama ve içerik üretimi alanındaki şirketler freelance çalışanlarla iş birliği yapmayı daha fazla tercih ediyor.

Freelance çalışma sistemi çalışanlara daha esnek kariyer fırsatları sunuyor. Kendi çalışma saatlerini belirleyebilen profesyoneller farklı projelerde görev alarak gelir kaynaklarını çeşitlendirebiliyor.

Şirketler açısından da freelance çalışma modeli maliyet avantajı sağlıyor. Özellikle kısa süreli projelerde tam zamanlı ekip kurmak yerine uzman kişilerle proje bazlı çalışma sistemi tercih ediliyor.

Uzaktan çalışma sisteminin yaygınlaşması sayesinde teknoloji alanındaki Sakarya iş ilanları daha geniş aday kitlelerine ulaşabiliyor. Özellikle yazılım, dijital pazarlama ve teknik destek alanlarında evden çalışma modeli daha fazla tercih edilmeye başlandı.

Sağlık ve Hizmet Alanındaki İşe Alımlar Güçleniyor

Sağlık yatırımlarının artması Sakarya’daki sağlık sektörünü şehrin güçlü istihdam alanlarından biri haline getiriyor. Özel sağlık merkezleri, klinikler ve sağlık kuruluşları sürekli yeni personel arayışını sürdürüyor. Bu nedenle sağlık alanındaki Sakarya iş ilanları oldukça geniş bir aday kitlesine hitap ediyor.

Hemşire, sağlık personeli, hasta danışmanı, medikal sekreter ve laboratuvar çalışanı gibi pozisyonlar sağlık sektöründe en fazla yayınlanan ilanlar arasında bulunuyor.

Pandemi sonrası dönemde sağlık sektöründeki işe alımların hız kazanması şehirdeki istihdam hareketliliğini doğrudan etkiledi. Özellikle deneyimli sağlık çalışanlarına yönelik talepler önemli ölçüde arttı.

Hizmet sektöründeki büyüme de şehir genelindeki işe alımları artırıyor. Restoranlar, mağazalar ve müşteri hizmetleri alanında faaliyet gösteren işletmeler sürekli yeni çalışan arayışını sürdürüyor.

Müşteri ilişkileri ve operasyon yönetimi alanlarında görev alabilecek çalışanlara yönelik yayınlanan Sakarya iş ilanları, özellikle genç çalışanlar tarafından yoğun ilgi görüyor.

E-Ticaret ve Dijital Hizmet Alanındaki İş İlanları Artış Gösteriyor

Dijital dönüşüm süreçlerinin hız kazanmasıyla birlikte e-ticaret sektörü Sakarya’da önemli istihdam alanlarından biri haline geldi. Özellikle online satış yapan işletmeler ve dijital hizmet sunan firmalar farklı alanlarda yeni çalışan arayışını sürdürüyor. Bu nedenle e-ticaret odaklı Sakarya iş ilanları dikkat çekici şekilde artış gösteriyor.

Sipariş operasyon personeli, müşteri temsilcisi, dijital içerik yöneticisi ve sosyal medya destek çalışanı gibi pozisyonlar e-ticaret sektöründe en fazla yayınlanan ilanlar arasında bulunuyor.

Online müşteri deneyimine önem veren işletmeler iletişim becerisi yüksek çalışanlara öncelik veriyor. Özellikle müşteri ilişkileri ve operasyon yönetimi alanlarında deneyimli adaylar daha avantajlı hale geliyor.

Dijital pazarlama süreçlerinin büyümesi SEO uzmanı, reklam yönetimi personeli ve performans analiz çalışanı gibi alanlardaki işe alımları da artırıyor. Bu nedenle teknoloji odaklı Sakarya iş ilanları genç çalışanlar tarafından yoğun şekilde takip ediliyor.

E-ticaret sektöründeki büyümenin önümüzdeki yıllarda daha da hızlanması beklenirken, dijital operasyon alanındaki istihdam hareketliliğinin de artacağı öngörülüyor.

Enerji ve Üretim Yatırımları Yeni Kariyer Alanları Oluşturuyor

Sakarya’da son yıllarda enerji ve üretim yatırımlarının artması şehirdeki iş dünyasını doğrudan etkiliyor. Özellikle otomasyon sistemleri, teknik üretim alanları ve enerji odaklı projelerde faaliyet gösteren işletmeler yeni çalışan arayışını sürdürüyor. Bu durum teknik alanlardaki Sakarya iş ilanları sayısının yükselmesine katkı sağlıyor.

Teknik destek personeli, saha operasyon çalışanı, bakım personeli ve proje destek çalışanı gibi pozisyonlar enerji ve üretim alanında dikkat çeken iş fırsatları arasında bulunuyor.

Yenilenebilir enerji yatırımlarının büyümesi teknik bilgiye sahip çalışanlara olan ihtiyacı artırırken, saha operasyonlarını yönetebilecek adaylar daha avantajlı hale geliyor.

Enerji sektöründeki dijital dönüşüm süreçleri veri yönetimi ve teknik analiz alanlarında yeni kariyer fırsatları oluşturuyor. Özellikle teknik altyapıya sahip adaylar enerji odaklı Sakarya iş ilanları içerisinde daha fazla tercih ediliyor.

Önümüzdeki dönemde enerji ve üretim yatırımlarının büyümesiyle birlikte şehirdeki istihdam hareketliliğinin daha da artması bekleniyor.

Sakarya İş İlanlarında Çalışan Beklentileri ve Kariyer Planlaması Öne Çıkıyor

Sakarya’da iş dünyasının büyümesiyle birlikte çalışanların kariyer beklentileri de değişmeye başladı. Adaylar artık yalnızca maaş odaklı değerlendirme yapmak yerine çalışma ortamı, yan haklar, kariyer gelişim imkanları ve esnek çalışma modelleri gibi unsurları da dikkate alıyor. Bu nedenle yayınlanan Sakarya iş ilanları, daha kapsamlı çalışma avantajları sunmaya başladı. Özellikle teknoloji, üretim ve hizmet sektörlerinde faaliyet gösteren işletmeler çalışan bağlılığını artırabilmek için eğitim destekleri, performans primleri, özel sağlık sigortası ve hibrit çalışma modeli gibi imkanlar sunuyor. Bunun yanında dijital dönüşüm süreçlerinin hızlanması, veri yönetimi ve otomasyon alanlarında uzman çalışan ihtiyacını artırıyor. Önümüzdeki yıllarda sanayi yatırımlarının büyümesi, lojistik sektöründeki hareketlilik ve teknoloji alanındaki gelişmeler sayesinde yayınlanan Sakarya iş ilanları daha geniş kariyer fırsatları oluşturmaya devam edecek.

19 Ağustos’ta Kaçakçılık ve Organize Suçlarla Mücadele ekiplerince 6 ilde düzenlenen eş zamanlı operasyonda, aralarında Alparslan Kuytul ve eşi Semra Kuytul’un da bulunduğu 56 şüpheli gözaltına alınmış, şüphelilerden 35’i tutuklanmıştı.

Soruşturma kapsamında alınan ifadelerde, yapılanmanın yalnızca dış faaliyetleri değil, kendi üyeleri üzerindeki kontrol mekanizmalarıyla ilgili de çeşitli iddialar ortaya atıldı.

“Mutlak itaat” sistemi iddiası

Dosyaya yansıyan ifadelere göre yapılanmanın çekirdek kadrosunda yer alan 10’dan fazla kişi, 2013 yılında İran’a yaklaşık 20 günlük bir ziyaret gerçekleştirdi. Bu ziyaretin ardından yapılanma içerisinde “mutlak itaat” anlayışına dayalı bir iç denetim mekanizması oluşturulduğu öne sürüldü.

Soruşturma dosyasında ayrıca üyeler ve yapılanmaya muhalif olduğu değerlendirilen kişiler hakkında bilgi topladığı iddia edilen bir yapılanmadan söz edildi.

“Furkan İstihbarat Teşkilatı” (FİT) olarak adlandırıldığı belirtilen bu yapının, yapılanmadan ayrılmak isteyen veya yönetime yönelik eleştirilerde bulunan kişileri takip ettiği ileri sürüldü. Bu kişilerin aile hayatı, özel yaşamı ve kişisel bilgileri hakkında elde edilen verilerin yöneticilere aktarıldığı iddia edildi.

Sözde mahkemelerde sorgulama iddiası

Dosyada, toplanan bilgilerin yapılanma içerisindeki disiplin mekanizmasında kullanıldığı ve bazı üyelerin sözde mahkemelerde sorgulandığı yönünde ifadeler de yer aldı.

İddialara göre Alparslan Kuytul’un tutuklu bulunduğu dönemde yapılanmanın faaliyetleri ve Kuytul’un tutuklanma gerekçesiyle ilgili eleştirilerde bulunan N.A. isimli üye de sorgulandı.

N.A.’nın, aralarında Semra Kuytul’un da bulunduğu bir heyet tarafından sorgulandığı, düşüncelerinden vazgeçmesinin istendiği ve sonrasında topluluk içerisinde diz çöktürüldüğü öne sürüldü.

Dosyada ayrıca Semra Kuytul’un sosyal medya paylaşımında yer aldığı belirtilen “Uyuyan hücreleri ortaya çıkararak diz çöktürdük” ifadesinin de deliller arasında bulunduğu aktarıldı.

Muhaliflerin hedef alındığı iddiası

Soruşturma dosyasına göre Alparslan Kuytul’u eleştiren bazı kişilerin de yapılanma içerisinde hedef haline getirildiği ileri sürüldü.

Kuytul’a mektup göndererek eleştirilerini dile getiren H.K. ile Avrupa yapılanmasından sorumlu olduğu belirtilen G.K.’nin çeşitli toplantılarda ve sosyal medya yayınlarında hedef gösterildiği, ardından gruptan dışlandıkları iddia edildi.

Alacak-verecek anlaşmazlığı nedeniyle Kuytul ile sorun yaşadığı belirtilen S.Ç.’nin de bir toplantının ardından itibarsızlaştırıldığı öne sürüldü.

Falaka ve darp iddiaları

Dosyaya giren ifadelerde, yapılanma içerisinde kurallara uymadığı değerlendirilen kişilere farklı yaptırımlar uygulandığı iddiaları da yer aldı. Bazı üyelerin konuşmama, nöbet tutma ve para kesme gibi cezalara maruz bırakıldığı, daha ağır yaptırım olarak ise “falaka” uygulandığının öne sürüldüğü belirtildi.

Muhalif olduğu değerlendirilen bazı kişilerin ise 7-8 kişilik özel bir grup tarafından cezalandırıldığı iddia edildi. Bu kişilerin hedef alınan üyelerin yanına giderek “Hoca efendi senin kalemini kırdı, senden vazgeçti” şeklinde ifadeler kullandıkları ve bazı kişileri darbettikleri öne sürüldü.

Soruşturma dosyasında ayrıca Alparslan Kuytul’un bazı yöneticileri topluluk içerisinde darbettiğine ilişkin ifadelerin de bulunduğu aktarıldı.

Adam kaçırma iddiası

Soruşturmanın bir diğer bölümünde ise yapılanmanın maddi çıkar elde etmek amacıyla adli suçlara başvurduğu yönündeki iddialar yer aldı. Dosyada, yapılanmanın maddi gücünü artırmak için mafya yöntemlerine başvurduğu ve adam kaçırma eylemlerine karıştığı yönünde iddiaların bulunduğu belirtildi.

Soruşturma kapsamında yer alan söz konusu iddiaların adli makamlarca değerlendirilmeye devam ettiği öğrenildi.

Usta oyuncunun yeğeni Levent İnanır, hastane önünde yaptığı açıklamada hem dayısının son sağlık sürecini anlattı hem de vasiyet iddialarına açıklık getirdi.

Küresel piyasalarda artan enflasyon endişeleri, güçlenen dolar ve ABD Merkez Bankası'nın (Fed) faiz politikasına ilişkin beklentiler, hem ons altın hem de gram altın fiyatlarında gerilemeye neden oldu.

316 kişi kurtarıldı, aramalar sürüyor

374 yolcunun bulunduğu feribotta büyük panik yaşanırken, olay yerine çok sayıda arama-kurtarma ekibi sevk edildi. Sahil Güvenlik ekipleri ve yerel balıkçıların desteğiyle yürütülen çalışmalarda 316 kişi sağ olarak kurtarıldı.

Filipinler Sahil Güvenlik Güney Mindanao Bölge Komutanı Romel Dua, yaptığı açıklamada, 15 kişinin cansız bedenine ulaşıldığını, 43 kişinin ise kayıp olarak arandığını duyurdu.

Umutlu bekleyiş sürüyor

Kazanın ardından bölgede geniş çaplı arama-kurtarma operasyonu başlatıldı. Dalgıçlar ve deniz devriyeleri, kayıp yolculara ulaşmak için çalışmalarını aralıksız sürdürüyor. Yetkililer, deniz koşulları ve gece karanlığının çalışmaları zorlaştırdığını ancak umutların henüz tükenmediğini belirtti.

Soruşturma başlatıldı

Feribotun batma nedenine ilişkin henüz resmi bir açıklama yapılmazken, kazanın mekanik arıza mı, aşırı yük mü yoksa hava koşulları mı nedeniyle meydana geldiğinin belirlenmesi için detaylı soruşturma başlatıldığı bildirildi.

Yetkililer, hayatını kaybedenlerden 89 kişinin kimlik tespitinin henüz yapılamadığını ifade ederken, yangının çıkış nedeninin araştırılmaya devam ettiğini duyurdu.

3 Kişi ‘Cinayet’ Suçlamasıyla Gözaltında

Binanın bakım çalışmalarını yürüten Prestige Construction adlı şirketten 3 kişi, güvenli olmayan malzeme kullanıldığı iddiasıyla “cinayet” suçlamasıyla gözaltına alınmıştı. Gözaltına alınanların şirketin iki yöneticisi ile bir mühendislik danışmanı olduğu belirtildi.

Hong Kong’un 1948’den Bu Yana En Ölümcül Yangını

Yetkililer, bu facianın 1948’de 176 kişinin öldüğü depo yangınından bu yana Hong Kong’daki en ölümcül yangın olduğunu bildirdi. 1962’de Sham Shui Po’daki bir binada çıkan yangında 44 kişi hayatını kaybetmiş, depolanan havai fişeklerin alevleri hızla yayması nedeniyle yüzlerce kişi evsiz kalmıştı.

Yerel basına göre kaza sabaha karşı 03.53’te meydana geldi. Dubai’den kalkan uçak, Emirates Havayolları adına gerçekleştirdiği seferin inişi sırasında kontrolden çıkarak pist yakınındaki yer hizmetleri aracına çarptı ve ardından denize sürüklendi. Bu nedenle Hong Kong Uluslararası Havalimanı’nın kuzey pisti geçici olarak trafiğe kapatıldı.

Emirates Havayolları’ndan yapılan açıklamada, uçağın ACT Havayolları’ndan kiralandığı doğrulanarak, “Mürettebatın tamamı güvende ve uçakta kargo bulunmamaktadır” denildi. Kazanın kesin nedeni için soruşturma başlatıldı.

Çin’de uçuşlar iptal edildi, otoyol ulaşıma kapatıldı

Çin’in güneyinde de etkili olan tayfun, ülkenin Guangdong, Hunan ve Jiangxi bölgelerine bir saat içinde 70 milimetreden fazla yağış bırakırken, söz konusu bölgelerde sabah uçuşlarının yüzde 20’sinin de iptal edilmesine neden oldu. Ayrıca, önemli bir tekstil merkezi olan Quanzhou şehrine gerçekleştirilen uçuşların da 3’te 1’inden fazlası ertelendi. Guangdong bölgesindeki Meizhou şehrindeki yetkililer ise şiddetli yağış nedeniyle bölgedeki bütün otoyolların ulaşıma kapatıldığındı açıkladı. Ayrıca, Zhejiang bölgesinde bulunan Shenzen ile Hangzhou kentlerini birbirine bağlayan yaklaşık bin 200 kilometrelik hızlı tren hattında da seferler geçici olarak durduruldu.

Çin’de afet yardımları 5,8 milyar yuan değerine ulaştı

Çin hükümeti tarafından yapılan açıklamada, ülkenin kuzey ve güney bölgelerinde etkili olan rekor yağışlarla mücadele kapsamında ilave kaynak sağlandığı belirtildi. Açıklamada, ülkedeki afet yardımı çalışmaları için 430 milyon yuan değerinde bir bütçe hazırlandığını belirtildi. Son sayılarla birlikte Nisan ayından bu yana hazırlanan afet yardımı bütçesi 5,8 milyar yuan değerine ulaştı.

Tayfun, tropik fırtına seviyesine geriledi

Tayvan üzerinden Çin’e ulaştıktan sonra yavaşlayarak tayfun tropik fırtına seviyesine gerileyerek, saatte 30 ila 35 kilometre hızla ülkenin kuzeybatısına ilerlemeye devam ediyor. Uzmanlar, olumsuz hava şartlarının ekonomi devi ülke için giderek daha büyük bir tehdit oluşturduğu konusunda da uyarıda bulundu.

75 bin kişi tahliye edilmişti

Çin’in güneyinde geçtiğimiz hafta yaşanan yağışlarda ise Hong Kong’da 1884 yılından bu yana Ağustos ayının en şiddetli yağışı kaydedilmiş, 2 Ağustos - 6 Ağustos tarihleri arasında 622.6 milimetre yağışın yaşandığı Guangzhou şehrinde ise 75 bin kişi tahliye edilirken, 7 kişi de hayatını kaybetmişti.

Kerr County Şerifi Larry Leitha, yalnızca kendi bölgelerinde 84 kişinin hayatını kaybettiğini, bunların 28’inin çocuk olduğunu açıkladı.
Komşu bölgelerde de tablo ağır:

• Travis County: 7 ölü, 10 kayıp

• Burnet County: 4 ölü, 2 kayıp

• Kendall County: 6 ölü

• Williamson County: 2 ölü, 1 kayıp

• Tom Green County: 1 can kaybı

Yetkililer, sellerin etkili olduğu bölgelerde su seviyesinin yer yer 2 metreye ulaştığını ve birçok yerleşim biriminin hâlâ tahliye sürecinde olduğunu belirtti.

Merkez Çukurova ilçesine bağlı Salbaş Mahallesi Fadıl köy mevkiinde ormanlık alanda yangın çıktığını gören vatandaşlar durumu ekiplere bildirdi. Bunun üzerine olay yerine Adana Orman Bölge Müdürlüğü ekipleri sevk edildi. Ekiplerin yangını kontrol altına almak için çalışmaları devam ediyor. Yangına havadan iki helikopter karadan ise çok sayıda ekip müdahale ediyor.

Alevlerin sardığı iki katlı otobüs itfaiye ekiplerince yaklaşık bir saatte söndürülürken, yangının nedenine ilişkin inceleme başlatıldı. Görgü tanıkları tarafından yapılan açıklamaya göre otobüs, ön lastiğinin patlaması sonucu otoyoldaki beton bariyere çarpmasının ardından alev aldı. Olay sırasında 48 yaşındaki otobüs şoförünün kaçtığı ve arama operasyonu başlatıldığı bildirildi.

Olay yerine itfaiye ve polis ekipleri sevk edilirken, kazayla ilgili soruşturma başlatıldı.

Dnipropetrovsk Bölge Valisi Serhiy Lysak ise hava kuvvetlerinin bölgede 5 İHA ve 1 füzeyi etkisiz hale getirdiğini açıkladı. Düzenlenen saldırılarda 2 kişinin yaralandığını kaydeden Lysak, 12 ev ile elektrik ve gaz boru hatlarında hasar oluştuğunu söyledi.

Lviv bölgesel yönetimi tarafından yapılan açıklamada da etkisiz hale getirilen insansız hava aracı parçalarının bir sanayi bölgesine düşmesi sonucu 4 kamyonetin alev aldığı ifade edildi. Yangına 32 itfaiyeciden oluşan bir ekibin müdahale ettiği ve saldırıda yaralanan olmadığı bildirdi.

Alaska Valisi Mike Dunleavy, Ketchikan için acil durum ilan etti. Afet bölgesinde riskli alanlar tahliye edilirken, bir lise geçici olarak tahliye merkezine dönüştürüldü. Telefon, internet ve elektrik kesintisi yaşanan bölgede gece saatleri itibarıyla çok sayıda ev ve iş yerine yeniden hizmet verilmeye başlandı.